医院案内｜辻小児科アレルギークリニック｜三橋町の柳川駅近くにある小児科・アレルギー科

当院では令和8年6月の診療報酬改定に伴い、各種の加算について以下の通り対応しております

電子的診療情報連携体制加算とは
オンライン資格確認やマイナ保険証などを通じて電子的に診療情報をやりとり・活用する体制が整っている医療機関を評価するための診療報酬上の加算です

オンライン請求を行っています
オンライン資格確認を行う体制を有しております。
電子資格確認を利用して取得した情報を、診察室で閲覧または活用できる体制を有しています
診療報酬明細書の無料交付を行っています
マイナンバーカードのカードの利用率は30％以上です
マイナ保険証利用について、お声掛け・ポスター掲示を行っています
電子的診療情報連携体制に関する事項および質の高い医療を実施するための十分な情報を取得・活用して診療を行うことについて、当院の見やすい場所およびホームページに掲載しています

患者様の状態に応じて、28日以上の長期処方・リフィル処方箋の交付いずれも対応可能です
交付については、病状に応じて医師が判断いたします

お子様をはじめクリニックに来られる皆さまに、気持ちよく過ごしていただくために
まずはスタッフの働きやすさを大事にしたいと考え、
行動計画を作って、努力して参ります。

辻小児科・アレルギークリニック

辻功介

従業員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

１．計画期間平成30年10月1日～平成33年9月30日までの３年間

２．内容

目標１：仕事と出産・子育てを両立できるような働きやすい職場環境の整備を行う。

＜対策＞

・産前産後休業や育児休業、育児休業給付、社会保険料免除などの制度の周知や情報提供を行う。

・育児休業後、原職に復帰できるよう業務内容や体制の見直しを行う。

目標２：育児休業後の従業員が復帰しやすい環境を作る。

＜対策＞

・育児休業中の従業員と電話やメール等で連絡を取り合い、情報を共有する。

・職場復帰後は、育児に配慮した短時間勤務等を整備する。

・子どもの看護休暇を時間単位で取得できる制度等を整備する。

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